Сдельная работа

Нормативная трудоемкость сдельных работ определяется суммированием штучно-калькуляционных норм времени, нормативная трудоемкость повременных работ — суммированием действующих норм, а при их отсутствии путем деления планового фонда времени рабочих-повременщиков на количество продукции по плану. [c.28]

Фактическая технологическая трудоемкость сдельных работ [c.28]

Для подростков от 14 до 16 лет установлен сокращенный б-часовой рабочий день, причём оплата их труда производится так же, как за полный рабочий день соответствующих категорий работников. Подростки, выполняющие повременную работу, получают за 6 час. работы полную дневную тарифную ставку повременщика соответствующего разряда, а допущенные к выполнению сдельных работ оплачиваются по одинаковым со взрослыми сдельным расценкам с доплатой за 2 часа по своей тарифной ставке. [c.369]

Показателем выполнения норм является средний процент выполнения, который может быть выведен из отношений а) количества выполненных деталей за месяц пли за смену к существующей норме выработки этих деталей б) нормы штучного времени к фактически затраченному времени на обработку одной детали в) суммарного количества нормочасов по выполненным за месяц или смену работам к фактически отработанному (или календарному) времени за данный период на сдельной работе. [c.510]

Тс — фактически отработанные часы на сдельной работе урочно и сверхурочно (без простоев и часов повременной работы) [c.511]

Индексы (условные) видов оплаты, указанные в табл. 80, обозначают 010 — повременная работа, 020 — сдельная работа, 030 — работа по дополнительным нарядам, 040 — простои. [c.511]

При разработке норм на сдельные работы производится предварительная систематизация отдельных ремонтных работ, определяется количество потребной рабочей силы, квалификация рабочих и затраты времени на производство работ в человеко-часах. Затраты рабочего времени берутся из фактических данных за прошлое время или устанавливаются путем хронометража, т. е. специаль.чого изучения организации и затрат труда на рабочем месте, специально выделенными для этой цели нормировщиками. [c.250]

Тарифные коэффициенты Работа холодная сдельная Работа холодная повременная. . ..... Работа горячая и вредная 1.0 32 коп. 27,5 коп. 36,7 коп. 1.13 36.1 коп, 31.1 коп. 41,5 коп. 1.2 41.3 коп. 35.4 коп. 47,3 коп. 1,48 47,4 коп. 39,7 коп. 54,3 коп. 1,72 55 коп. 47 коп. 63.1 коп. 2,0 64 коп. 55 коп. 73,4 коп. [c.529]

Заработная плата рабочим и служащим моложе 18 лет за сокращенный рабочий день выплачивается как и за полный рабочий день работников соответствующей категории. Если работники моложе 18 лет допущены к сдельным работам, то их труд оплачивается по сдельным расценкам, одинаковым с расценками для взрослых рабочих, но с доплатой по их тарифной ставке за время, на которое полный рабочий день превышает установленный для них сокращенный рабочий день. [c.21]

Заработная плата основных производственных рабочих при сдельных работах определяется как сумма расценок по всем операциям технологического процесса изготовления детали [c.422]

При комплексном методе хозрасчета учет работы на каждый вагон ведется ежедневно по суточным рапортам, что позволяет к концу рабочего дня оформлять и расценивать все сдельные работы и доводить до бригад результаты их деятельности за каждый день. [c.301]

При выполнении сдельных работ в сверхурочное время к сдельному заработку доплачивается за первые 2 ч [c.171]

Шоферы 1-го и 2-го классов грузовых и легковых автомоби- лей получают ежемесячную надбавку за классность к ставке заработной платы шофера 3-го класса. Эта надбавка для шоферов 2-го класса составляет 15%, а для шоферов 1-го класса 35%. Шоферы 1-го класса, работающие на автобусах, получают ежемесячную надбавку к ставке заработной платы шофера 2-го класса в размере 20%. Эта надбавка не зависит от фактического заработка шофера и устанавливается в процентах к ставке сдельщика при сдельной работе или к ставке повременщика при повременной работе. [c.48]

При сдельной работе за каждый час работы в ночное время доплачивается соответственно V , /в или /з часовой ставки того разряда, который присвоен данному работнику. [c.48]

Следует отметить, что расходы этой группы фактически зависят не только от числа отработанных смен, но и от режима работы машины в течение рабочей смены. Действительно, чем лучше машина используется и чем интенсивнее работает, тем больше она расходует топлива и электроэнергии, тем быстрее изнашиваются ее части. При сдельной работе моториста и перевыполнении им норм растет и его заработная плата, поэтому при приближенной калькуляции расходы, отнесенные. < одной смене, приняты в предположении среднего, нормального режима работы машины. В том случае, когда режим работы машины значительно отличается от принятого среднего (что часто имеет место при калькуляции фактической себестоимости по отчетным данным), для получения более точных результатов необходимо вводить поправку на режим работы машины. [c.527]

При погрузке и выгрузке грузов учет и оплата сдельных работ осуществляются по наряду (форма ФТУ-14). [c.171]

Тарифная ставка сдельщика — это заработная плата, выплачиваемая ему за один час или день сдельной работы при условии полного выполнения нормы. [c.288]

Сдельная расценка для шоферов за 1 км пробега автомобиля с грузом и без груза устанавливается на основании расчетных норм пробега автомобилей в километрах за 1 час с учетом класса дорог и других условий, указанных выше (часть шестая, раздел II, 1), а также расчетных ставок шоферов 3-го класса на сдельных работах и определяется по следующей формуле [c.304]

Сл — месячная ставка шофера на сдельных работах в руб. [c.304]

Сдельная расценка за 1 т перевезенного груза определяется на основании норм времени на погрузочно-разгрузочные работы, установленных в Правилах применения тарифов в соответствии с грузоподъемностью подвижного состава и категорией грузов и другими условиями, указанными выше (часть шестая, раздел II, 2), и в соответствии с расчетными ставками на сдельных работах для шоферов 3-го класса. [c.304]

Частота повторяемости работ или рабочих операций в основном определяется из нарядов на сдельные работы за месяц. [c.357]

Бухгалтерский учет фиксирует все хозяйственные операции, связанные с движением материальных и денежных средств. Основным отличием бухгалтерского учета от других его видов является обязательная документация хозяйственных операций. В нем отражаются только те хозяйственные операции, которые отражены в первичных документах. Бухгалтерский учет ведется преимущественно в денежном выражении с отражением некоторых натуральных показателей. Первичными документами бухгалтерского учета являются маршрут машиниста, суточные требования на выдачу топлива на локомотивы, наряды иа сдельные работы, табели учета рабочего времени, кассовые ордера, требования на отпуск материалов и запасных частей, лицевые счета работы локомотивных бригад и другие документы. [c.432]

Принцип 11. Отказ от количественных показателей. Нормативы, как правило, устанавливаются из расчета на среднего рабочего. Способные делать больше ограничиваются нормой, те, кто не может ее выполнить, производят брак, приносят убытки и текучесть кадров. Еще хуже сдельная работа откровенно стимулирующая брак рабочий понимает, что чем больше он выпустит деталей (не важно, бракованных или нет), тем больше ему заплатят. В Японии нет ни одного завода, на котором работают сдельно. Кроме этого, работников, устанавливающих нормы и считающих производительность, часто больше, чем непосредственно занятых на производстве. [c.237]

Действительный сдельный расход пара с учетом потерь работы в проточной части турбины, механических потерь и потерь в генераторе будет значительно большим. [c.433]

Производственная зарплата включает оплату по повременным и сдельным расценкам, премиальные доплаты, дополнительную оплату и начисления и пр. При проектировании ожидаемый фонд зарплаты рабочих-повременщиков складывается из основной, дополнительной зарплаты и начислений. Основная зарплата определяется исходя из разряда работы, часовых тарифных ставок и бюджета времени, что в итоге определяет среднемесячную зарплату. Дополнительная зарплата учитывает всевозможные выплаты, предусмотренные трудовым законодательством (оплата очередных и дополнительных отпусков, компенсации за неиспользованные отпуска, оплата времени,связанного с выполнением общественных и государственных обязанностей, и пр.). Отчисления на социальное страхование, как и дополнительная зарплата, оцениваются обычно коэффициентом по отношению к основной зарплате (1,14—1,16). [c.57]

Сдельно-прогрессивная, когда одна и та же работа оплачивается по различным расценкам, прогрессивно-нарастающим в зависимости от степени перевыполнения установленной нормы выработки. [c.637]

Заработную плату производственных рабочих (наладчиков,операторов, вспомогательных рабочих и др.) рассчитывают прежде всего в зависимости от принимаемой системы заработной платы (сдельной, повременно-премиальной, бригадного подряда и т. д.). Формально расчеты должны производить для ра-бочих-сдельщиков — по трудоемкости продукции, нормам и расценкам, ра-бочих-повременщиков — исходя из разряда работы, часовой тарифной ставки и бюджета времени. Однако более достоверными будут проектные расчеты, в которых учтены нормы обслуживания и средней достигнутой заработной платы по каждой категории работающих. Дополнительную заработную плату рассчитывают исходя из основной с помощью коэффициента, отчисления на социальное страхование — исходя из основной и дополнительной заработной платы, тоже с помощью коэффициента. В сумме они составляют обычно 13—15 % основной зарплаты, При расчете ожидаемого [c.87]

При сдельной системе оплаты труда рабочий, помимо сдельного заработка, причитающегося ему за работу в сверхурочное время, получает доплату за каждые первые два часа сверхурочной работы по 50%, а за каждый последующий час сверхурочной работы — по 100% повременной часовой тарифной ставки, присвоенного ему разряда. [c.392]

Работа, выполняемая рабочим и служащим в ежегодные праздничные дни (1 января, 1—2 мая, 7—8 ноября, 5 декабря), оплачивается в двойном размере при сдельной системе оплаты — по двойным сдельным расценкам, при повременной системе — по удвоенным тарифным ставкам (окладам). [c.392]

При сдельной оплате рабочему сверх сдельного заработка за каждый час ночной работы соответственно доплачивается одна седьмая, одна шестая или одна пятая почасовой ставки того разряда, к которому отнесен данный рабочий. [c.393]

Рабочие-сдельщики, работающие на конвейерах, поточных линиях и агрегатах, могут премироваться за выполнение месячного плана производства при качественном выполнении работ в размере 10% месячного сдельного заработка и за каждый процент перевыполнения плана — в размере 2 процентов сдельного заработка. При этом общая сумма премий в месяц не должна превышать 20 процентов месячного сдельного заработка. [c.452]

В тех случаях, когда рабочим, наряду с работами по технически обоснованным нормам, выполняется часть работ по опытно-статистическим нормам, выполнение норм выработки для начисления премии определяется по общим результатам работы за месяц. При этом премия начисляется лишь на сдельный заработок, причитающийся за работы по технически обоснованным кормам. [c.453]

Общий размер премии в месяц не должен превышать 25 процентов месячного сдельного заработка, начисленного за работу по технически обоснованным нормам. [c.453]

Установленный по заводскому плану показатель производительности труда не должен быть ниже заданного государственным планом на данный период. Если в результате разработки плана по труду это условие оказывается невыполненнь. м, необходимо ещё раз пересмотреть плановые нормы времени, разработать дополнительные оргаиизационпо-тех-ничсские мероприятия, вскрывая и используя имеющиеся резервы и сократить запроектированные щтаты рабочих по плану. При этом надо обратить особенное внимание на уменьшение количества вспомогательных рабочих, имея в виду, что увеличение их численности, не компенсированное соответственным ростом выработки производственных рабочих, вызывает ухудшение показателя производительности труда, так как он исчисляется делением валовой продукции на весь списочный состав рабочих. Сокращение штата вспомогательных рабочих может быть достигнуто путём перевода возможно большего их числа с повременной па сдельную работу (см. [c.73]

Труд комплексной бригады, занятой на вспомогательных работах, непосредственно связанных с погрузочно-разгрузочными работами (закрывание люков полувагонов, подноска стоек, крепление и раскрепление груза и др.), при сдельной системе оплаты оценивается по тарифным ставкам, предусмотренным для оплаты сдельных работ. При отсутствии норм на эти работы труд комплексной бригады оплачивается по тарифным ставкам рабо-чих-повременщиков, занятых на погрузке и выгрузке остальных грузов 50,6 коп1ч. Рабочий комплексной бригады получает доплату исходя из сдельной тарифной ставки, предусмотренной для оплаты погрузки и выгрузки остальных грузов в зависимости от класса квалификации П1 класс—10%, П класс—15%, I класс —20%. При условии безотказной работы закрепленной за бригадой машины (механизма) рабочие, кроме того, получают доплату в размере 5% тарифной ставки рабочих-повре-менщиков, предусмотренной для оплаты рабочих, занятых на погрузке и выгрузке остальных грузов. Квалификационный класс рабочим комплексных бригад присваивается в зависимости от сложности работ. [c.176]

Бригадирам, кроме заработной платы за фактически выполненную сдельную работу в бригаде, оплачивается до 2 /о от суммы заработной платы бригады без учета доплат по сдельнопрогрессивной и премиальной системам, но не свыше 400 руб. в месяц за руководство бригадой при условии выполнения норм выработки всей [c.237]

Предварительная запись ремонта и данные технического паспорта служат основанием для мастера промывочного цеха и бригадира соответствующей комплексной бригады при составлении ими нарядов на сдельные работы слесарям и определения перечня деталей, подлеж ащих замене, которые должны быть изготовлены заготовительным цехом. [c.40]

Для определения задания используют технически обоснованные нормы времени или нормы выработки. Нормы устанавливаются, как и для сдельных работ, на основе единых, типовых или местных норм и нормативов времени, а при отсутствии нормативов — на основании данных фотохронометража или хронометража. [c.303]

Энциклопедия по машиностроению XXL

Оборудование, материаловедение, механика и ...