Подготовка кадров

Взаимодействие службы САПР с профилирующими подразделениями организации по проектированию ЭМП в рамках структуры, показанной на рис. 2.3, выдвигает новые, не решенные до конца проблемы, которые связаны с деятельностью сотрудников в условиях САПР. Главными из них являются уровень подготовки кадров и ответственность проектировщиков за проектные решения. [c.50]

Провел большую работу по организации в Башкирии временных отделений по подготовке кадров, пропаганде метрологии и изучению истории и развития метрологического дела, разработал ряд приспособлений для усовершенствования методов поверки машин для испытания механических свойств материалов. [c.52]

С особой остротой встают вопросы создания системы каталогизации продукции, создания целостной системы подготовки кадров в области управления качеством, создания и аккредитации органов по сертификации продукции, испытательных лабораторий проведения анализа действующих на предприятиях систем управления качеством в соответствии с МС ИСО-9000. [c.63]

Основная задача отдела -подготовка кадров по всем направлениям деятельности Центра. [c.119]

Подготовка кадров для электрического транспорта осуществлялась кафедрой электрической тяги Ленинградского политехнического института, которой руководил член-корреспондент АН СССР Алексей Борисович Лебедев (1883-1941). [c.132]

Во второй пятилетке было проведено много всесоюзных совещаний по отдельным конкретным проблемам освещения по новым источникам света, по измерению естественной освещенности, по светотехническому образованию и подготовке кадров. [c.141]

С первых же дней становления Советского государства Коммунистическая партия и Советское правительство придавали и придают особо важное значение выполнению научно-исследовательских работ, необходимых для успешного осуществления планов развития народного хозяйства страны. В неимоверно тяжелых условиях хозяйственной разрухи, оставшейся от дореволюционной России, в труднейшей обстановке гражданской войны и иностранной интервенции последовательно расширялась и укреплялась сеть научных учреждений, развертывалась подготовка кадров исследователей, разрабатывались основы планирования научных исследований в тесной связи с нуждами и требованиями народного хозяйства. [c.150]

Прогрессивные изменения, происшедшие за последние годы в технике и промышленной технологии, потребовали усиления мер по защите металлов от коррозии как в научно-техническом плане, так и в области создания антикоррозионных служб в отраслях народного хозяйства. В настоящее время намечается широкая и комплексная программа работы по основным направлениям антикоррозионной защиты оборудования и конструкций, в том числе и по подготовке кадров специалистов-коррозионистов. [c.3]

В 1934 г. постановлением Президиума АН СССР в составе Технической группы академии была организована специальная Комиссия по телемеханике и автоматике (КТА АН СССР). Первым председателем КТА был избран один из старейших советских электротехников академик А. А. Чернышев (1882 —1940), известный своими работами в области техники высоких напряжений, а также в области телевидения, автоматики и телемеханики. Важнейшим результатом работы КТА было проведение в 1935 г. первой Всесоюзной конференции по автоматике, телемеханике и диспетчеризации. Эта конференция помогла определить направления и перспективы развития автоматики в СССР и сыграла важную роль в объединении усилий работающих в этой области организаций. Конференция приняла решение об издании печатного органа КТА, и с 1936 г. начал выходить журнал Автоматика и телемеханика , первым редактором которого был академик А. А. Чернышев. Журнал сыграл большую роль в области автоматики и в деле подготовки кадров ученых и специалистов по этой важной отрасли науки и техники. [c.238]

Совершенствование системы подготовки кадров создание учебно-методической базы КС УКП. [c.196]

Текущий ремонт основных средств 0,5 Стоимость инвентаря и оборудования без капитальных вложений 1,0 Расходы на подготовку кадров 0.5 Средства на выплату премий. . 7,0 [c.22]

Для организации рациональной эксплуатации АЛ необходима специальная подготовка кадров обучение соответствующим профессиям в учебных заведениях (ПТУ, техникумах, вузах), а также стажировка на заводе-изгото-вителе АЛ в процессе ее сборки, на- [c.266]

В целях подготовки кадров квалифицированных мастеров из числа молодых специалистов — инженеров и техников — разрешить вводить на предприятиях должности помощника мастера. [c.442]

Особенно остро стоял вопрос подготовки кадров для предприятий машиностроения. Известно, что отличительная черта этой отрасли — высокие требования к квалификации рабочих. Если, например, для обучения машиниста врубовой машины необходимо 6 мес, аппаратчика химического производства — от года до полутора лет, то подготовка высококвалифицированного наладчика автоматических станков и линий требует нескольких лет. [c.135]

Подобные сдвиги стали возможными потому, что вопросы подготовки кадров молодых рабочих в Сибири постоянно находились под неослабным контролем областных и краевых партийных организаций. Приведем несколько примеров. В августе 1960 г. бюро Читинского обкома КПСС обсудило вопрос Об организации вечернего профессионально-технического образования рабочих в соответствии с указаниями июльского (1960 г.) Пленума ЦК КПСС . В июле 1962 г. заседание бюро Кемеровского обкома партии было посвящено вопросу Об улучшении качества подготовки квалифицированных рабочих в учебных заведениях профтехобразования области . [c.136]

На передовых предприятиях вопросы развития техники и подъема культурно-технического уровня кадров решались комплексно. В течение изучаемого периода в области технической подготовки кадров машиностроителей упрочились четыре основные формы обучения производственно-технические курсы, бригадно-индивидуальное обучение, курсы целевого назначения и школы передового опыта. Наиболее наглядно можно проследить ход подготовки рабочих кадров и повышения их квалификации на примере Иркутского завода тяжелого машиностроения им. В. В. Куйбышева (см. табл. 5). [c.140]

Повышение квалификации рабочих на курсах целевого назначения является важным звеном и наиболее гибкой формой подготовки кадров на заводах. Здесь рабочие изучают новую технику и более совершенные технологические процессы, осваивают принципы научной организации труда, новые виды сырья, материалов, средства механизации и автоматизации производственных процессов. Достаточно сказать, что на Томском заводе режуш их инструментов в 1966—1969 гг. через курсы целевого назначения и производственно-технические прошло 1794 чел. Ту же картину можно наблюдать и на новосибирских предприятиях на инструментальном заводе за 1966— [c.142]

Уже в 1963 г. на промышленных предприятиях Читинской области состоялось около 300 технико-экономических конференций в бригадах, на участках, в цехах, в них приняли участие 30 тыс. чел. На VI пленуме Читинского обкома КПСС, проходившем в декабре 1963 г., было принято решение об организации культурно-технического всеобуча на предприятиях Петровск-Забайкальской и Шилкинской промышленных зон, предусматривающее дальнейшее повышение технической и общеобразовательной подготовки кадров рабочих и инженерно-технического персонала [c.151]

Для повышения эффективности капитальных вложений необходимо строгое соблюдение установленного порядка увязки (сбалансированности) планов капитального строительства с производственными мощностями подрядных строительных организаций и своевременной выдачей им проектно-сметной документации обеспечение объектов строительства комплексным оборудованием в соответствии со сроками ввода производственных мощностей заводов планирование капитальных затрат не только по отраслям в целом, но и по конкретным объектам по годам, обеспечение их необходимыми ресурсами на весь период строительства. Необходимо сконцентрировать средства на пусковых и важнейших стройках с целью сокращения сроков строительства и ускорения ввода в действие основных фондов переходить от безвозмездного финансирования капитальных вложений к долгосрочному кредитованию капитального строительства (особенно в отношении действующих заводов) вводить в практику проектных организаций составление сетевых графиков организации и выполнения строительно-монтажных работ осуществлять оценку деятельности проектных организаций за фактическое выполнение показателей проекта с учетом сроков освоения выделенных средств. Большое значение имеет своевременное обеспечение строек рабочей силой путем расширения сети профессионально-технических училищ по подготовке кадров, а также повышения материальной заинтересованности работников в результатах своего труда и укрепления трудовой дисциплины. Для повышения эффективности строительства необходимо ускорить разработку норм переходящих остатков незавершенного производства по каждой отрасли. [c.63]

Расходы, связанные с автоматизацией, состоят из стоимости сборочного и вспомогательного оборудования, затрат на его монтаж и возможные строительные работы, из расходов на улучшение технологичности, ужесточение допусков изготовления деталей собираемого изделия, на мойку, очистку деталей перед сборкой, на подготовку кадров, на заработную плату, на оплату энергии и эксплуатационных материалов. При автоматизации технологический процесс сборки должен быть пересмотрен с целью обеспечения последовательности производственных процессов в едином потоке. Эффективность автоматизации можно обеспечить только на основе новой прогрессивной технологии сборки. [c.241]

Промышленное предприятие, помимо издержек производства, несет еще расходы непроизводственного порядка, связанные со сбытом продукции, подготовкой кадров и научно-исследовательской работой. Эти расходы распределяются отнесением на каждый вид продукции в сумме, пропорциональной заводской себестоимости. В результате суммирования общезаводской себестоимости и внепроизводственных расходов получают полную себестоимость изделия. [c.21]

Подготовка такого персонала возможна двумя путями создание новых специальностей в системе высшего и среднего технического образования и переподготовка инженерно-технических кадров. По второму направлению уже начата подготовка кадров в автомобильной промышленности, где па азе института повышения квалификации руководящего состава и специалистов разработаны специальные программы обучения и организованы занятия с персоналом ремонтных служб, в том числе с использованием экспериментальной базы передовых заводов и научно-исследовательских организаций, а в дальнейшем — в цехах, созданных ГАП, оснащенных системами контроля оборудования. [c.216]

Одна из важных современных задач высшей школы — подготовка кадров и обучение специалистов научным методам управления, которые могли бы решать эти задачи не только в рамках предприятий, но и в границах отрасли и в пределах экономической системы. Теория надежности становится, таким образом, составным элементом подготовки кадров по управлению. [c.6]

Однако требования промышленности к подготовке кадров инженеров, хорошо знакомых с вопросами надежности, непрерывно возрастают. На предприятиях, в научно-исследователь-ских институтах и конструкторских бюро созданы специальные службы и подразделения надежности, которые должны быть укомплектованы квалифицированными кадрами. Возникла потребность подготовки специалистов по надежности, владеющих необходимым комплексом знаний на современном уровне развития науки о надежности. Учитывая эти потребности, в МАТИ организована подготовка инженеров со специализацией по надежности и долговечности машин (первый выпуск был в 1970 г.). [c.292]

Восстановление Советской властью машиностроительной промышленности и создание ряда новых отраслей техники сопровождались постановкой и широким развертыванием работы по стандартизации В самом начале организации этой работы в число первоочередных бы ла включена тема стандартизации машиностроительного черчения Требовалось уточнить правила построения и оформления чертежей обеспечить общность понимания графических изображений и сопровождающих их указаний, исключить все, что усложняет выполнение чертежей и не требуется для пояснения начерченного. Для этого необходимо было преодолеть разнообразие в -построении и оформлении машиностроительных чертежей, возникшее по ряду причин (из которых едва ли не первую роль играло многолетнее иностранное техническое влияние в царской России), и привести в единую систему правила вы-пол1 ения чертежей. Развитие машиностроения с расширением кооперирования предприятий и обмена чертежами требовало разработки и установления такой системы. Единая система была необходима также в связи с широким развертыванием подготовки кадров в средней и высшей технической школе и изданием специальной и учебной литературы. Правила, установленные в стандартах, должны были составить одно из оснований для постановки обучения черчению н для обеспечения связи между изучаемым и применяемым на практике. [c.166]

Технические комитеты рассматривают конкретные проблемы качества, общие для отраслей промышленности. В настоящее время в ЕОКК действует семь специализированных технических комитетов по стандартизации в управлении качеством, методгим выборочного контроля, обучению и подготовке кадров, вопросам пот]5ебления, терминологии, надежности, стоимости и качества. [c.228]

СССР активно участвует в деятельности ЕОКК с 1967 г. в 1977 Г. в нашей стране проходил П Европейский симпозиум по подготовке кадров в июле 1978 г. президентом ЕОКК избран представитель СССР - проф. А.В. Гличев. [c.228]

Важные задачи были поставлены перед Башкирским областным бюро по стандартизации организовать с привлечением производственников пересмотр ранее утвержденных стандартов, вести активную работу по пропаганде. Ввиду недостаточной подготовки кадров Башоблбюро решено было доукомплектовать его квалифицированными и подготовленными работниками. [c.43]

Большое внимание уделяется также подготовке высококвалифицированных кадров для ядер ной электроэнергетики. В этих щелях на Нововоронежской АЭС создан в 1977 г. первый учебно-тренировочный центр, оснащенный действующим макетам щита управления реактором ВВЭР-440. Плаиируется дальнейшее расширение учебно-тренировючного центра установкой тренажера более мощного реактора ВВЭР-1000 для подготовки кадро в для АЭС СССР и стран — членов СЭВ с такими реакторами. [c.330]

Решение этой задачи в 1943 г. было поручено А. И. Бергу, который получил тогда назначение на должность заместителя народного комисса]5а электропромышленности. Вскоре после этого (1944 г.) при Государственном Комитете Обороны был создан Совет (впоследствии Комитет) по радиолокации, на который было возложено решение задач по развертыванию работ в области сверхвысоких частот, организации промышленной базы, подготовке кадров и по созданию стройной системы вооружения армии и флота новыми средствами. С 1947 г. работу Комитета возглавили М. 3. Сабуров (председатель) и его заместители Г. В. Алексенко, А. И. Шокип и А. Н. Щукин. [c.374]

В речи на сентябрьском (1965 г.) Пленуме ЦК КПСС тов. Л. И. Брежнев подчеркнул, что для технического прогресса, особое значение имеют инициатива и почин, повышение роли партийной организации в борьбе за выполнение планов и улучшение экономических показателей, в развертывании социалистического соревнования . В связи с этим автор считает необходимым рассматривать отдельные проблемы в историко-партийном плане. В работе впервые обобщается богатый опыт организаторской и руководящей деятельности партийных организаций машиностроительных предприятий Сибири, направленной на совершенствование подготовки кадров, ускорение научно-технического прогресса, повышение трудовой, творческой и политической активности сибирских машиностроителей. [c.37]

Некоторые обобш енные данные содержат материалы архивов статистических управлений областей и краев Сибири. Тш ательная их обработка путем сопоставления и логического осмысления позволила показать закономерность индустриального развития Сибири. В этих архивах нами выявлены важные документы и сведения об основных показателях развития народного хозяйства Сибири, численности работаюш,их, наличии специалистов и подготовке кадров, капитальных вложениях в строительстве и реконструкцию предприятий за 1959—1970 гг. [c.38]

См. Шапквн М, Е. В. И. Ленин о коммунистическом воспитании и подготовке кадров.— В кн. Партийные организации Восточной Сибири в борьбе за подготовку кадров для народного хозяйства. Иркутск, 1972 Карачаков Д. М. Подъем культурно-технического уровня работников промышленности Хакассии.— В кн. Рабочий класс Сибири в условиях развитого социализма. Красноярск, 1974 Кургузое В. Л. Партийное руководство ростом общеобразовательного и профессионально-технического уровня рабочих на промышленных предприятиях Бурятской АССР (1966— 1970 гг.).— В кн. Идеологическая работа партийных организаций Восточной Сибири в условиях развитого социализма. Иркутск, 1974 и др. [c.215]

Докучаев Г. А. Новый этап в подъеме культурно-технического уровня рабочего класса в период развернутого строительства коммунизма (по материалам Сибири и Дальнего Востока).— Иав. Сиб. отд-ния АН СССР, 1964, № 5. Сер. обществ, наук, выи. 2 Аргучинцев К. Г. Повышение культурно-технического уровня трудящихся — необходимое условие творческой активности масс и роста производительности труда.— Труды Иркут, ун-та им. Жданова, 1977, выи. 7, т. XVII Нещеретний П. Работа с кадрами.— Партийная жизнь, 1970, № 2 Ланэ В. Ф. Роль партийного руководства в подготовке кадров в электротехнической промышленности Западной Сибири.— Там же Савицкий И. М. Повышение профессионально-технического уровня рабочих тяжелой промышленности Западной Сибири в период упрочения и развития социализма (1938—1958 гг.). Новосибирск, 1977. [c.216]

Текущий архив отдела кадров новосибирского завода Тяж-станкогидропресс им. А. И. Ефремова. Сведения о работе отдела подготовки кадров завода за 1966—1970 гг. [c.228]

В его функции входит 1) руководство стандартизацией в стране 2) разработка и представление правительству на утверждение планов государственной стандартизации 3) организация разработки, издания и распространения стандартов 4) наблюдение за уровнем стандартизации 5) контроль применения стандартов 6) методическое руководство государственной, отраслевой и заводской стандартизацией 7) руководство подготовкой кадров стандартизаторов и распространение знаний в области стандартизации 8) осуществление связей с международными и иностранными организациями по стандартизации 9) организация использования литературы и другой информации по стандартизации. [c.321]

Прочие денежные расходы охватывают разнообразные виды затрат, а именно оплату услуг со стороны, командировочные расходы, оплату коммунальных услуг, почтово-теле-графные расходы, выписку газет, журналов и технической литературы, расходы по повышению квалификации и подготовке кадров за счёт себестоимости, налоги и сборы и т. п. По каждому из перечисленных видов расходов должна быть составлена подробная и обоснованная смета с соответственной объяснительной запиской. Такие сметы разрабатываются различными органами завода по принадлежности. Сумма затрат по всем этим [c.81]

Энциклопедия по машиностроению XXL

Оборудование, материаловедение, механика и ...