Техническое и тарифное нормирование

ТЕХНИЧЕСКОЕ И ТАРИФНОЕ НОРМИРОВАНИЕ [c.317]

I 75. Техническое и тарифное нормирование.......342 [c.351]

Основой организации сдельной оплаты труда является тарифная система, определяющая ставку рабочего 1-го разряда и тарифные коэффициенты, а также состояние технического нормирования. [c.249]

Бюро труда и заработной платы (БТЗ), состоящее пз двух групп, — технического нормирования и тарифно-экономической. [c.358]

Нормирование труда. Задачи правильной организации заработной платы реализуются при решении вопросов технического нормирования труда, тарифного нормирования заработной платы и рациональных форм и систем оплаты труда. [c.676]

Производственные рабочие-сдельщики премируются за выполнение норм выработки по технически обоснованным нормам (ТОН) с учетом оценки качества труда. За выполнение ТОН. премия выплачивается в размере до 15%, за качество исполнения — до 25%. Производственные рабочие-повременщики премируются за выполнение нормированных заданий до 15% и за показатели качества труда — до 20% тарифной ставки. [c.194]

Повременная оплата может применяться лишь на работах, не поддающихся нормированию и точному учёту выполнения, а также в тех случаях, когда увеличение количества выработки или ускорение темпа работы может повести к ухудшению её качества. Повременная оплата труда осуществляется в двоякой форме в виде оплаты рабочих за проработанное время по установленным часовым тарифным ставкам либо в виде оплаты по твёрдым месячным окладам. Повременная оплата наиболее распространена на разного рода вспомогательных работах по обслуживанию основного производства текущим ремонтом и наладкой оборудования, транспортом, инструментом, техническим контролем и т. п. [c.366]

Эффективной работе многостаночника способствует установление соответствующей системы оплаты труда. Если за рабочим местом закреплены стабильные детале-опе-рации, а возможности увеличения выработки за счет индивидуальных качеств ограничены, то наиболее приемлема повременно-премиальная система оплаты труда по тарифным ставкам сдельщиков с установлением технически обоснованного нормированного задания и премированием за выполнение технически обоснованной нормы и за качество продукции. [c.84]

Для сохранения регулирующей роли тарифных ставок в заработной плате в условиях повышения уровня механизации производства и квалификации рабочих они должны периодически (примерно раз в пять лет) пересматриваться в сторону повышения по мере роста средней заработной платы рабочих. Это позволяет поддерживать высокий уровень нормирования труда и систематически увеличивать применение технически обоснованных норм, с тем чтобы оплата труда каждого работника соответство вала его трудовому вкладу в общественное производство [c.137]

Повременная оплата труда осуществляется с учетом тарифной ставки и проработанного времени. Повременная оплата труда производится за работу, которая не поддается техническому нормированию. Эта система оплаты не может вызывать у рабочих заинтересованность в повышении производительности труда. [c.222]

Упражнение 1. Ознакомиться с техническим нормированием на примерах из заводской практики эксплуатации токарных автоматов и полуавтоматов. Упражнение 2. Ознакомиться с тарифно-квалификационным справочником, [c.482]

Оплата труда рабочих газовой службы предприятий в соответствии с их квалификацией и условиями труда производится на основании установленной тарифной системы, форм и систем заработной платы и технического нормирования труда. [c.24]

В машиностроении применяются в основном сдельная и прогрессивно-премиальная системы оплаты труда. Повременная оплата производится за работу, которая не поддается техническому нормированию. Поэтому при повременной оплате труда рабочий получает заработок не за выполненную им работу, а за проработанное время. В этом случае зарплата определяется часовой тарифной ставкой и количеством отработанных часов. Повременная оплата не стимулирует повышение производительности труда и создает уравниловку в заработной плате. [c.166]

Исходя из этих факторов устанавливается разряд рабочего данной профессии. По этому вопросу существуют утвержденные ВЦСПС тарифно-квалификационные справочники, которыми и следует пользоваться. Определение трудоемкости работы является наиболее сложной и ответственной задачей технического нормирования. В практике существуют следующие методы определения трудоемкости. [c.703]

Социалистическое государство планирует и регулирует заработную плату в за БИсимости от народнохозяйственного значения отраслей промышленности и условий труда. Основой для правильной организай ии заработной платы являются тарифная система, формы и системы заработной платы и техническое нормирование труда. [c.388]

При проектировании используют справочные и нормативные материалы каталоги и паспорта оборудования альбомы приспособлений ГОСТы и нормали на режущий и измерительный инструменты, нормативы точности, шероховатости, расчета припусков, режимов резания и технического нормирования времени тарифно-квалифи-кационные справочники и другие вспомогательные материалы. Для оформления технологических разработок необходимо иметь бланки технологической документации. [c.229]

При переходе на работу по нормированным заданиям, установленным на основе технически обоснованных норм и 1юрмативов для рабочих-повременщиков, разрешается применять повышенные на 10% тарифные ставки (в пределах экономии фонда оплаты по тарифным ставкам). [c.304]

Энциклопедия по машиностроению XXL

Оборудование, материаловедение, механика и ...