ПОИСК Статьи Чертежи Таблицы Виды и состав бригад из "Справочник мастера Издание 2 " Виды и состав бригад. Эффективная работа бригады во многом зависит от правильного выбора ее вида, профессионально-квалификационного и численного состава. Бригады бывают специализированные, состоящие из рабочих одной профессии, или комплексные, включающие рабочих разных профессий. В тех случаях, когда содержание работ в данном подразделении позволяет создать как комплексные, так и специа изированные бригады, приоритет следует отдавать первым. В комплексных бригадах создаются лучшие условия для закрепления за ними завершенной части общего производственного процесса, для планирования и учета объема выполненных работ, рационального использования рабочего времени и оборудования, роста квалификации и формирования широкого профиля рабочих, сокращения цикла производства. [c.67] Что касается вспомогательных рабочих, занятых ремонтом широко распространенного оборудования, транспортными и складскими работами, то, решая вопрос о создании бригад как форме организации труда, следует учитывать преимущества централизованной системы обслуживания производства, при которой такие рабочие объединяются в бригады, входящие в состав централизованных вспомогательных служб. Звенья таких бригад или отдельных ее членов целесообразно закреплять за определенными производственными бригадами, а их материальное и моральное поощрение ставить в зависимость от конечных результатов работы обслуживаемых ими производственных бригад. [c.68] В состав укрупненных комплексных бригад, там, где это целесообразно по условиям производства, включаются мастер и другие инженерно-технические работники, непосредственно занятые в производственном процессе данной бригады, например технологи, осуществляющие техническое руководство и контроль процесса, программисты, обслуживающие станки с программным управлением и гибкие автоматизированные системы, и т. д. [c.68] На мастера, включенного в состав бригады, возлагается руководство бригадой. Однако если мастер не входит в состав бригады, то руководство ею может быть возложено на другого инженерно-технического работника. [c.68] Комплексные и специализированные бригады могут быть сменными, если все их члены работают в одну смену, или сквозными, если в них включены рабочие всех смен. Для сквозных бригад легче определить конечный результат труда в таких бригадах лучше используется рабочее время и оборудование, сокращается объем незавершенного производства и цикл производства, повышается качество продукции, создаются лучшие условия для сохранности оборудования, инструмента, материалов, для эффективного применения хозрасчета. [c.68] Численный состав бригад должен устанавливаться с учетом организационных, экономических и социально-психологических факторов (возможность установления конечного результата труда бригады, освоения рабочими различных профессий, рабочих операций). Численность рабочих в бригаде должна быть достаточной (как правило, не менее 10 человек), и вместе с тем она не должна быть чрезмерно большой, чтобы в ней не терялись основные социальные преимущества, заключающиеся в развитии творческих отношений, сплоченности коллектива, совместного использования не только рабочего, но и свободного времени. [c.69] При организации укрупненных бригад необходимо найти правильные формы сочетания административнотехнического руководства со стороны начальников участков и мастеров с управленческой деятельностью советов и коллективов бригад, которая представляет собой важный фактор развития демократических начал в управлении производством и повышения его эффективности. [c.69] Производственную бригаду возглавляет бригадир — передовой квалифицированный рабочий, обладающий организаторскими способностями и пользующийся авторитетом у членов бригады. Не освобожденный от выполнения работ по своей профессии (должности) бригадир наряду со знаниями, предусмотренными в тарифноквалификационном справочнике, дополнительно должен знать технологию производства, организацию, применяемые Б бригаде нормы и порядок оплаты труда требования, предъявляемые к качеству продукции, а также к используемым сырью и материалам правила эксплуатации закрепленного за бригадой производственного оборудования, инструкции по охране труда, технике безопасности, промышленной санитарии и противопожарной безопасности при выполнении работ, поручаемых бригаде. [c.69] Бригадир назначается приказом (распоряжением) руководителя предприятия либо руководителя производственной единицы, цеха или другого. структурного подразделения по представлению мастера при согласии коллектива бригады. При включении в состав укрупненной бригады мастера руководство бригадой возлагается на него. Если состав бригады не предусматривает мастера, а включает других ИТР, то руководство бригадой может быть возложено на одного из них. [c.69] По решению обшего собрания коллектива бригады создается совет бригады, избираемый ее членами открытым голосованием, как правило, на один год из числа наиболее авторитетных и квалифицированных работников бригады. В совете сквозной бригады дол кно быть соблюдено представительство всех смен. Совет бригады возглавляет бригадир. В состав совета входит профгрупорг, в его работе принимает участие мастер. [c.70] Состав совета бригады объявляется приказом (распоряжением) по цеху или другому структурному подразделению. [c.70] Совет бригады осуществляет свою работу на демократических началах под руководством администрации и комитета профсоюза. Деятельность совета должна быть направлена на повышение эффективности производства и качества работы, совершенствование организации и условий труда, улучшение воспитательной работы, создание благоприятного психологического климата в коллективе, улучшение подбора и расстановки рабочих, укрепление трудовой дисциплины и сокращение текучести кадров. За выполнение возложенных на него функций совет несет ответственность перед коллективом бригады. [c.70] В целях содействия развитию бригадной формы организации и стимулирования труда, обмена опытом производственной и воспитательной работы на предприятии, в производственной единице, цехе может создаваться совет бригадиров, который избирается общим собранием бригадиров или собранием представителей советов бригадиров цехов, является совещательным органом при соответствующем руководителе и организует свою работу в соответствии с положением, утвержденным администрацией предприятия (производственной единицы, цеха) и комитетом профсоюза. Решение совета бригадиров после утверждения соответствующим руководителем имеет силу приказа (распоряжения). [c.70] Функции, права и обязанности бригадиров, советов бригад и советов бригадиров определены Типовым положением о производственной бригаде, совете бригады, бригадире и совете бригадиров. [c.70] Вернуться к основной статье